Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung im Agentur- oder IT-Umfeld und möchtest als Führungskraft dein interdisziplinäres Team zum Erfolg führen? Dann suchen wir genau dich! Begeistere mit deinen Führungsskills und trage mit deinem Händchen für Zahlen zum wirtschaftlichen Erfolg bei. 
Worauf wartest du? #springindiebrandung 
BRANDUNG ist eine der führenden Digitalagenturen Deutschlands. Wir stehen für Teamgeist, Offenheit und Innovationsfreude. Bei uns findest du ein wertschätzendes Umfeld, in dem du dich einbringen und weiterentwickeln kannst.

Dein Spielfeld

• Teamführung: Du leitest ein crossfunktionales Team aus Entwickler:innen, Kreativen und Projektmanager:innen.
• Betriebswirtschaftliche Verantwortung: Du übernimmst die betriebswirtschaftliche Führung deiner Business Unit, trägst sowohl Umsatz- als auch Ergebnisverantwortung und definierst das Leistungsportfolio deines Teams.
• Erfolgsorientierung: Du hast den wirtschaftlichen Erfolg deines Teams immer im Blick und bist für das Controlling der Kennzahlen und die Ableitung von passenden Maßnahmen verantwortlich.
• Ressourcenplanung: Du verantwortest die Ressourcenplanung und achtest auf Auslastung sowie Produktivität der einzelnen Teammitglieder.
• Recruiting: Du begleitest das Recruiting für neue Teammitglieder und bringst dich aktiv in die Suche ein.
• Austausch: Du berichtest direkt an die Geschäftsführung und bist im engen Austausch mit unseren fachlichen Directoren der verschiedenen Gewerke sowie den Business Directoren der anderen Teams.
• Strategische Mitarbeit: Du arbeitest strategisch im Projektgeschäft mit und unterstützt bei wichtigen Kundenterminen.

Deine Skills

• Erfahrung: Du bringst langjährige Erfahrung im digitalen Projektgeschäft sowie im IT- oder Agenturumfeld mit.
• Fachkenntnisse: Du fühlst dich im Projektmanagement, im Account Management oder in der IT zuhause und hast bereits operative Erfahrungen gesammelt.
• Führungskompetenz: Du hast schon crossfunktionale Teams im agilen Arbeitsumfeld gesteuert oder kannst auf disziplinarische Führungserfahrungen zurückgreifen.
• Persönliche Stärken: Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Organisationstalent zeichnen dich aus.
• Begeisterungsfähigkeit: Du schaffst es, dein Team sowie Kund:innen zu begeistern und mitzuziehen.

Deine Benefits

• Bring dich ein: Du kannst deine Ideen einbringen und Veränderungen mitgestalten – im Arbeitsalltag und im großen Ganzen.
• Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Wir bleiben im regelmäßigen Austausch über deine Entwicklung und legen gemeinsam Ziele für deinen weiteren Weg fest.
• Offene Ohren: Feedback und regelmäßiger Austausch sind uns wichtig. Entwicklungsgespräche fördern die Kommunikation zwischen Teammitgliedern und Führungskräften.
• Hybrides Arbeiten: Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell kannst du entscheiden, wo du am produktivsten bist. In dieser Position erwarten wir jedoch eine Präsenz von mindestens 3 Tagen pro Woche im Berliner Office.
• Ob sportlich oder bequem, auf alle Fälle umweltfreundlich: Bei uns kannst du ein Job-Bike leasen, ein Jobticket abschließen oder dir ein Sportangebot bezuschussen lassen .
• Frisch gekocht: Unser Berliner Agentur-Koch verwöhnt uns dreimal pro Woche mit frischen, leckeren Gerichten.

Kontaktinformationen

Du möchtest Business Director (w/m/d) bei uns werden? Deine Ansprechpartnerin Elisabeth freut sich über einen Link zu deinem Xing- oder LinkedIn-Profil oder deinen Lebenslauf. Du kannst alle persönlichen Angaben weglassen – für uns zählen nur deine Skills, nicht dein Äußeres oder deine Herkunft.
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!